6月4日下午，2018年第五期“皖投大講堂”暨組織人才盤點與領(lǐng)軍人才計劃項目啟動會在集團公司12樓會議室舉行。美世咨詢公司全球合伙人、中國區(qū)副總裁喬魯諾帶領(lǐng)項目團隊發(fā)表了“激活組織生命力和創(chuàng)造力”的主題演講。本期大講堂由集團公司董事長主持，集團公司領(lǐng)導班子成員、公司員工共計140多人現(xiàn)場參加學習，外地子公司通過視頻會議系統(tǒng)在線觀看。

演講環(huán)節(jié)，美世團隊從新商業(yè)時代背景出發(fā)，介紹了人才盤點工作的內(nèi)容及價值，并分享了IBM、華為、默克等公司通過構(gòu)建戰(zhàn)略性人才管理機制推動業(yè)務轉(zhuǎn)型、催化組織變革的案例。

董事長對嘉賓的精彩分享表示感謝，并就開展好咨詢工作提出要求。他要求，集團上下要深刻領(lǐng)會人才盤點工作的重要意義和目標，以開放、積極的心態(tài)參與其中，通力配合，密切協(xié)作，扎實穩(wěn)妥地推進咨詢工作，創(chuàng)新人力資源開發(fā)培養(yǎng)模式，為集團公司的改革突破、轉(zhuǎn)型突破提供堅實的人才保障。