7月27日下午，2018年第七期“皖投大講堂”在集團(tuán)公司12樓會議室舉行。二期青年英才學(xué)員代表發(fā)表了“五‘題’投地——英才學(xué)員說”的主題演講。本期大講堂由集團(tuán)公司副總經(jīng)理汪世杰主持，集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、公司員工共計(jì)120多人現(xiàn)場參加學(xué)習(xí)，外地子公司通過視頻會議系統(tǒng)在線觀看。

演講環(huán)節(jié)，學(xué)員代表介紹了行動學(xué)習(xí)的背景、歷程，并圍繞集團(tuán)公司“三多”現(xiàn)狀研究與解決建議、財(cái)務(wù)資源配置模型優(yōu)化研究、基于團(tuán)隊(duì)績效提升的溝通效率研究、外派董事管理機(jī)制研究、裕安公司業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型路徑研究等課題進(jìn)行深入闡述。互動環(huán)節(jié)，現(xiàn)場觀眾圍繞員工培養(yǎng)機(jī)制、財(cái)務(wù)融資、管理溝通等問題與學(xué)員代表進(jìn)行交流。

集團(tuán)公司總經(jīng)理張春雷對五組課題逐一進(jìn)行點(diǎn)評并提出建議，認(rèn)為課題結(jié)合理論和集團(tuán)實(shí)際，提出了具有價(jià)值的方案。汪世杰對學(xué)員的精彩演講表示感謝，并分享了個(gè)人學(xué)習(xí)感悟。